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EHR培訓

EHR培訓百科_人力資源管理系統_EHR系統_人力資源管理軟件
電子化人力資源管理(ehr-e Human Resource)是運用資訊科技執行人力資源管理工作,將人力資源管理工作電腦化、網路化,提升人力資源管理績效人力資源管理系統。所謂電子化人力資源管理-EHR,從狹義上說是指基于互聯網的、高度自動化的人力資源管理工作,囊括了最核心的人力資源工作流程如招聘、薪酬管理、培訓等。從廣義上說,EHR系統是基于電子商務理念的所有電子化人力資源管理工作,包括利用公司內部網及其它電子手段如員工呼叫中心等的人力資源管理工作。電子商務理念是近幾年才引進中國的一種先進企業管理理念,現已引起商業人士的廣泛注意。人力資源管理工作者同樣希望能利用電子商務,于是便出現了所謂的電子化人力資源管理軟件。 更多相關介紹 >>
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劉胤淞老師_案例真實豐富、內容深入淺出,理論聯系實際、特別強調培訓學員的參與互動、課后應用
  • 劉胤淞案例真實豐富、內容深入淺出,理論聯系實際、特別強調培訓學員的參與互動、課后應用
  • 擅長領域:流程管理、精益生產管理、問題分析與解決、銷售管理、EHR
  • 主講課程:? 創新系列課程: 《問題分析解決與創新思維》 《以夢為馬——JII 日本整體型創新方式》 《顛覆型創新:怎樣開辟高利潤的藍海市場?》 《創意流水線——引爆創造力》 《低成本創新技巧》 ? 管理系列課程: 《稻盛哲學與阿米巴經營模式》 《案例討論:傳統制造業的升級、轉型和創新——來自日本制造業現場的報告》 《豐田生產方式的底層邏輯》 《智能制造與企業創新戰略——日本機器人革命與新能源汽車》
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